Ajuntament de viladecans

Divendres, 18 de setembre 2009

Viladecans disposa d’un Pla d’Igualtat de Gènere que té per objectiu donar un nou impuls a les polítiques de gènere al municipi i seguir treballant per la igualtat d’oportunitats entre dones i homes. El document estableix diverses línies estratègiques d’actuació per assolir el repte d’introduir la perspectiva de gènere en tots els àmbits de la política municipal a fi d’assegurar que tothom pugui gaudir de les mateixes oportunitats tant a l’àmbit públic com al privat i, alhora, compartir responsabilitats.

El pla, que té una vigència de quatre anys (2009-2012), va ser aprovat pel Ple Municipal del mes de juliol. Les línies d’actuació que inclou són: impulsar les polítiques de gènere i de transversalitat al municipi; treballar per a l’eradicació de la violència de gènere; fomentar la participació sociopolítica de les dones; assolir la igualtat efectiva a l’àmbit laboral; promoure la coeducació, la formació i la presència cultural de les dones; dissenyar la ciutat amb perspectiva de gènere; i promoure la salut femenina.

Segons la tinenta d’alcalde de l’Àrea de Serveis Personals, Gisela Navarro, el Pla d’igualtat de gènere municipal 2009-2012 “és una proposta oberta i flexible, que s’anirà completant i modificant al llarg del temps, segons les necessitats que sorgeixin”. Per aquest motiu, es constituirà una comissió de seguiment que vetlli per la seva implementació, concreti les accions a dur a terme i realitzi informes de seguiment.

El Pla és el resultat de les necessitat detectades per una diagnosi de gènere que va realitzar la Diputació de Barcelona i que va permetre fer visibles les condicions i la posició de les dones de Viladecans respecte als homes al municipi. Després d’identificar aquestes problemàtiques, l’Ajuntament i la Diputació van elaborar el document, en un procés en el qual va participar una comissió formada per més de vint persones entre càrrecs polítics i tècnics de totes les àrees i serveis municipals. Per tal de validar-lo, també es va convocar una sessió participativa en la qual les entitats de dones van poder realitzar les seves aportacions.