L'auditori de Can Calderón ha acollit avui l'acte de benvinguda al Programa d'Experienciació Laboral, una iniciativa organitzada per l'Ajuntament de Viladecans i subvencionada per Servei Públic d'Ocupació de Catalunya, amb l'objectiu de facilitar formació i ocupació per aquelles persones que es trobin en situació d'atur. El programa contempla cinc línies d'actuació:
- Línia MG52: destinada a persones majors de 52 anys en situació d’atur.
- Línia PRGC: adreçada a usuaris i usuàries destinatàries de la Renda de Garantia de Ciutadania.
- Línia PANP: específica per aquells aturats/des de llarga durada no perceptores de prestacions per desocupació.
- Línia DONA: dones en situació d'atur i/o en situació de violència masclista no perceptores de prestació per desocupació.
- Línia TRANS: persones que no s'identifiquen amb el gènere que li va ser assignat en néixer i que estiguin a l'atur.
De les 167 sol·licituds que van ser admeses al procés de selecció, 18 persones han estat les escollides per formar part de l'estratègia, quines treballaran a jornada completa durant un any. L'oferta es traduirà en 8 places d'administratiu/va, 4 auxiliars d'informació, 2 auxiliars de magatzem, 1 oficial segon de manteniment d'obra i 3 peons de manteniment.
Durant tot l’any, comptaran amb el suport d’una tècnica que orientarà i farà suport en aspectes relatius a l’adaptació i competències en el lloc de treball, recerca i definició del seu itinerari professional, rebent formació en prevenció de riscos laborals, igualtat de gènere i orientació laboral. L'esdeveniment ha disposat de l'assistència de l'alcaldessa a Viladecans, Olga Morales, així com la seva tinenta, Rosa Cañisà. Així mateix, han comparegut Carles Ferreiro, María José Arcos i Montserrat Garbayo, director d'Ocupació i Empreses, cap de Departament de Formació i cap d'Unitat d'Ocupació, respectivament.
