21 persones han estat contractades gràcies als 'Plans Locals d’Ocupació Treball i Formació', una acció organitzada per l'Ajuntament i subvencionada per la Generalitat de Catalunya. Durant l’acte de benvinguda del programa, la tinenta d'alcalde Rosa Cañisà ha fet palesa de la importància d’aquesta iniciativa per poder guanyar d’experiència laboral en un entorn real de treball, contribuint així a la inserció laboral de les persones escollides.
Les persones que s'han incorporat a l'Ajuntament treballaran durant dotze mesos a diversos perfils com auxiliars d'administració, d’informació, oficial i peons forestals, jardiner o peons de manteniment.
Testimoni Emilia Rodríguez
Emilia Rodríguez, contractada com a auxiliar administrativa a Can Calderon, ha ressaltat que: “’Des de sempre he estat informada d'aquest pla d'ocupació. Sempre he anat mirant la seu electrònica i la web de Viladecans i estava informada de tot el que sortia. Em sento molt contenta per aquesta gran oportunitat de treball, això ho he esperat des de sempre. Aspiro a realitzar-me com a persona, com a equip, aportar tot el necessari i sobretot, que a mi m'aporti i realitzar-me molt més.”
Testimoni Patricia Arias
Patricia Arias, auxiliar administrativa a Torre Roja, ha afirmat que: “Vaig aplicar per a aquest lloc de treball a través de la Xarxa Xaloc. Les tècniques de Can Calderon em van ajudar moltíssim en aquest procés. Amb aquesta nova oportunitat de treball sento com si m'hagués tocat la loteria. Vull aplicar els meus coneixements i donar tot el millor de mi i aprendre moltíssim i que això sigui bidireccional, un intercanvi de coneixements i de suport . Estic disposada a donar tot de mi.”
302 persones al procés de selecció
El Programa Treball i Formació té com a objectiu que les persones en situació d'atur millorin la seva ocupabilitat, facilitant-los competències professionals mitjançant la subscripció d'un contracte laboral i el desenvolupament d'unes tasques professionals.
El programa també permet que les persones participants puguin tenir un acompanyament específic adaptat a les seves característiques i necessitats pròpies.
Un total de 302 persones es van presentar al procés de selecció d'aquest pla, de les quals, 185 eren homes i 117 dones. En total, es van presentar 223 persones més grans de 45 anys.
